Retribuzione di posizione “parte variabile” al Territorio

l’Agenzia del territorio ha dato comunicazione alle OO.SS. che, sulla base degli incrementi percentuali destinati, ai sensi del CCNL recentemente sottoscritto, al finanziamento del fondo per la retribuzione di posizione (parte variabile) e di risultato, ha determinato in € 14,00 e € 49 gli importi da erogare

Cari colleghi,

con la nota del 4 ottobre u.s. alleg­­­­­­­­­­­­­­­­­­ata al presente comunicato, l’Agenzia del territorio ha dato comunicazione alle OO.SS. che, sulla base degli incrementi percentuali destinati, ai sensi del CCNL recentemente sottoscritto, al finanziamento del fondo per la retribuzione di posizione (parte variabile) e di risultato, ha determinato in € 14,00 e € 49 gli importi da erogare rispettivamente con decorrenza 1/1/2005 e 31/12/2005. Pertanto l’Agenzia corrisponderà sulla parte variabile della posizione a tutti i Dirigenti di 2^ fascia, per i periodi di presenza, gli importi mensili (lordi) sopraindicati.

Essendo tali importi corrispondenti a quelli resi noti in sede di contrattazione nazionale ed avendo l’Agenzia deciso di destinare tali aumenti interamente al finanziamento della parte variabile della posizione, in maniera uguale per tutte le quattro posizioni, questa O.S. non ha ritenuto di dover formulare alcuna osservazione al riguardo.

Conseguentemente dovranno essere corrisposti gli arretrati (€ 14 x 12 mesi ­­­­­+ € 63 x numero mesi del 2006) per il periodo trascorso e quelli a regime (€ 63 al mese) da quando sarà adeguato lo stipendio (si auspica nel mese di novembre o al massimo in quello di dicembre).

Saluti cari.

Claudio Mastrantonio

Direzione Centrale Risorse Umane

Area Politiche del Lavoro e delle Relazioni sindacali

Oggetto: Retribuzione di posizione “parte variabile” – Dirigenti di 2^ fascia


A seguito dell’entrata in vigore del CCNL 2002 – 2005 del personale dirigente Area VI^ e del CCNL – biennio economico 2004 – 2005, l’Agenzia ha provveduto, attraverso le DPSV, ad erogare gli arretrati e ad aggiornare le voci stipendiali sia per la parte tabellare che per la quota relativa alla retribuzione di posizione “parte fissa”.

Pertanto, al fine di completare l’attuazione degli istituti contrattuali in materia di trattamento economico presenti nei richiamati CCNL, restano da individuare gli importi e definire le modalità di erogazione della retribuzione di posizione “parte variabile”.

Sulla base degli incrementi percentuali che, ai sensi dei citati CCNL, sono destinati al finanziamento del Fondo per la retribuzione di posizione e di risultato, l’Agenzia ha calcolato l’ammontare della quota residuale e determinato in € 14,00 e in € 49,00 gli importi da erogare rispettivamente con decorrenza 1.01.2005 e 31.12.2005.

A seguito di quanto sopra l’Agenzia corrisponderà, a tutti i dirigenti di 2^ fascia presenti nei periodi di riferimento,  gli importi sopra indicati.

Quanto sopra, al fine di fornire una opportuna informativa a codeste OO.SS.

 

                           IL DIRETTORE

                        (Giovanni IMBUCCI)

f.to Imbucci